Министерство иностранных дел начало новый набор сотрудников, представляющий особый интерес для кандидатов, планирующих дипломатическую карьеру. В рамках объявления о вступительном экзамене 2026 года для кандидатов на должности консульских и специализированных сотрудников (KİM) министерство примет на работу не более 80 человек по различным категориям.
Одной из наиболее заметных особенностей набора стало отсутствие требования о наличии баллов KPSS. Однако это не означает, что сотрудники будут приниматься без экзамена. Кандидаты должны соответствовать требованиям к образованию, знанию иностранного языка и другим условиям подачи заявки, а также успешно пройти вступительный экзамен, который организует министерство.
Заявки принимаются до 17 сентября
Прием заявок начался 18 августа 2026 года и завершится в четверг, 17 сентября 2026 года, в 12:00.
Заявки подаются в электронном виде через сервис e-Devlet «Министерство иностранных дел — набор на государственную службу через карьерный портал» или через карьерный портал. Заявки, поданные способами, не указанными в объявлении, приниматься не будут.
Кто сможет подать заявку?
Кандидаты должны быть гражданами Турецкой Республики и не достигнуть 35-летнего возраста по состоянию на 1 января 2026 года. Таким образом, возрастному требованию соответствуют кандидаты, родившиеся 1 января 1991 года или позднее.
Требования к образованию и знанию иностранного языка различаются в зависимости от выбранной категории. Помимо соответствия установленным образовательным требованиям, кандидаты должны подтвердить необходимый уровень владения иностранным языком.
В объявлении предусмотрены различные языковые категории: помимо английского, немецкий, арабский, французский, русский, китайский, японский, корейский, персидский и иврит.
Письменный экзамен пройдет 3 октября в Анкаре
Письменный этап вступительного экзамена состоится 3 октября 2026 года в Анкаре.
На письменном экзамене кандидатам предстоит выполнить задания по сочинению или профильным знаниям на иностранном языке, переводу с турецкого на иностранный язык, а также сочинению или профильным знаниям на турецком языке. Для успешной сдачи экзамена кандидаты должны набрать необходимый минимальный балл по каждому разделу и достичь установленного среднего результата.
Кандидаты, успешно прошедшие письменный экзамен, на следующих этапах пройдут личностный опросник, а также тесты на способность рассуждать и анализировать. После этого успешно прошедшие отбор кандидаты будут допущены к устному экзамену.
Они будут работать дипломатическими карьерными сотрудниками
Консульские и специализированные сотрудники могут работать в различных сферах во внутренних и зарубежных подразделениях Министерства иностранных дел.
Эти сотрудники могут заниматься консульскими и протокольными услугами, экономическими и культурными вопросами, публичной дипломатией, электронными консульскими услугами, информационными технологиями, административными и финансовыми вопросами.
Министерство иностранных дел относит консульских и специализированных сотрудников к дипломатическим карьерным сотрудникам, выполняющим представительские функции.
Назначение кандидатов, успешно завершивших экзаменационный процесс, будет осуществляться в соответствии с правилами, указанными в объявлении министерства.
Кандидатам, планирующим подать заявку, следует подробно изучить в официальном объявлении Министерства иностранных дел требования к образованию, знанию иностранного языка и выбранным категориям подачи заявки.
Заявка на должность кандидата на консульскую и специализированную службу Министерства иностранных дел — карьерный портал