Dünya genelinde yabancı çalışanları ve göçmenlik başvurusu yapan kişileri ilgilendiren düzenlemeler devam ediyor. Çin, Japonya, Yeni Zelanda, Romanya ve İsveç'te çalışma, oturum ve göçmenlik prosedürlerine ilişkin yeni uygulamalar ve değişiklikler gündeme geldi.
Crown World Mobility tarafından 13 Ağustos 2026 tarihinde yayımlanan haftalık göçmenlik güncellemesinde, Asya-Pasifik ile Avrupa bölgelerinde yabancı çalışanları ve uluslararası iş gücü hareketliliğini etkileyen son gelişmeler bir araya getirildi.
Yeni Zelanda nitelikli göçmenlik sisteminde kuralları netleştirdi
Yeni Zelanda Göçmenlik Kurumu (Immigration New Zealand), Skilled Migrant Category kapsamında uygulanacak yeni yollarla ilgili ek açıklamalar yaptı.
Buna göre, yurt dışında edinilen iş deneyiminin kanıtlanmasında bazı durumlarda vergi kayıtlarının bulunmaması halinde eski işverenden alınacak hizmet belgesi ve destekleyici diğer belgeler kullanılabilecek.
Ancak bu alternatif yalnızca yurt dışında edinilen iş deneyimleri için geçerli olacak. Yeni Zelanda'da edinildiği belirtilen çalışma deneyimlerinin kanıtlanmasında aynı yöntem kullanılamayacak.
Ayrıca serbest çalışma yoluyla edinilen deneyimin yeni göç yollarında uygun iş deneyimi olarak kabul edilmeyeceği açıklandı.
Yetkililer, ücret eşikleri ve nitelikli çalışma deneyimi üzerinden kazanılacak puanların hesaplanmasına ilişkin bazı kurallara da açıklık getirdi.
Çin ve Japonya'da yabancı çalışanlara ilişkin prosedürler gündemde
Güncellemede Çin ve Japonya'daki yabancı çalışanları ve uluslararası personel hareketliliğini ilgilendiren göçmenlik prosedürlerine ilişkin gelişmelere de yer verildi.
Bu ülkelerde yapılan değişiklikler, özellikle şirketler tarafından başka ülkelere gönderilen çalışanlar ile çalışma ve oturum süreçlerini yürüten yabancıların yakından takip etmesi gereken prosedürleri kapsıyor.
Romanya ve İsveç'te Avrupa'daki yabancıları ilgilendiren değişiklikler
Avrupa tarafında ise Romanya ve İsveç'teki göçmenlik uygulamalarına ilişkin gelişmeler öne çıktı.
Her iki ülkedeki değişiklikler de yabancı çalışanların çalışma ve oturum süreçlerini yürüten şirketler ve göçmenler açısından önem taşıyor.
Son düzenlemelerle birlikte Avrupa ülkelerinin yabancı iş gücü politikalarında hem nitelikli çalışanların ülkeye girişini kolaylaştırmaya hem de göçmenlik süreçlerinde denetimi artırmaya yönelik adımlar attığı görülüyor.
Ülkeler göçmenlik sistemlerini yeniden düzenliyor
2026 yılı boyunca birçok ülke çalışma vizeleri, oturum izinleri, nitelikli göçmen programları ve yabancı işçilerin istihdam şartlarında değişikliklere gitti.
13 Ağustos tarihli son güncelleme de ülkelerin göçmenlik politikalarında değişikliklerin devam ettiğini ortaya koyuyor.
Yeni uygulamalardan etkilenecek kişilerin, başvuru yapmadan önce ilgili ülkenin resmi göçmenlik makamlarının güncel şartlarını kontrol etmeleri önem taşıyor.
